随着现在经济的不断发展，我国的税法也越来越完善，根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条，九项所得应缴纳个人所得税。对我们大部分人来说主要是第一项“工资薪金所得” 。
需要特别理解这一点：“工资薪金所得”在实务中是反举例的，即，公司发给员工的各种形式的报酬(货币或非货币形式)如果没有免税规定，就必须要缴纳个税，因为是“受雇”相关所得。尤其是各类津贴补贴，要先看看它是不是在免税榜单上，如果没有政策明示，一般原则是并入工资计税。所以，单位发给你的除了工资、奖金要交税，各种福利，比如发了一袋端午节粽子，一张超市卡，都要交个税的哦。
员工怎么样进行个税缴纳?
我国个人所得税的征收方式实行源泉扣缴与自行申报并用法，注重源泉扣缴。个人所得税的征收方式可分为按月计征和按年计征。个体工商户的生产、经营所得，对企业事业单位的承包经营、承租经营所得，特定行业的工资、薪金所得，从中国境外取得的所得，实行按年计征应纳税额，其他所得应纳税额实行按月计征。
1、工资个税的计算公式
应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数
2、个税免征额是5000，使用超额累进税率的计算方法
缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
实发工资=应发工资-四金-缴税。
全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000
3、扣除标准
个税按5000元/月的起征标准算
4、举例
如果某人的工资收入为7000元，他应纳个人所得税为：(7000—个人所缴纳的社会保险金额数—5000)×3%—0=个人应缴纳所得税金额数。
员工个税缴纳需要注意什么?
1、务必及时补税，否则后果严重：有退税的，也有要补税的，而拖到最后几天再办理个税汇算的，往往是需要补税的人。如果纳税人在纳税年度内取得的综合所得收入超过12万元且需要补税金额超过400元的，那就需要办理补税。如果在汇算结束后仍未足额补缴税款，将面临被追缴税款、加收滞纳金并处罚款等后果。
2、别信“退税秘籍”，不要虚假申报：在办理个税年度汇算的时候，纳税人一定要诚实办理，不要为了退税或者少缴税而进行虚假申报，尤其是不要相信网络“退税秘籍”。对于这种虚假申报，火眼金睛的税务部门是很容易发现的。
对于一些不知道怎么样缴纳个税的人群来说，大家可以到高灯科技官网进行查询，这是一家为纳税人及企业主提供财税合规及交易合规服务链接监管部门、纳税人/企业主和服务机构三边，打造统一的财税合规数字化转型的平台，对于一些税收的问题，这家平台可以给大家带来帮助。
高灯科技可以根据多渠道高效获取业务数据，并进行自动化制证及入账，全税种在线申报，加强税务合规风险防范，大幅度提升纳税申报效率。为快商税平台1W+企业提供申报服务。并且还可以拓展企业到个人的发薪业务，处理员工个人所得税和专项抵扣的汇算清缴。
_1757655773834.jpg)
