灵活用工包括了哪些主要的业务?

灵活用工包括什么业务?

1、提供中介服务

灵活用工平台最重要的一个功能，就是为企业和求职者提供中介服务。一方面企业可以借助灵活用工平台的庞大数据库资源，快速筛选适合企业发展的优秀人才，助力企业的可持续发展。另一方面求职者可以通过灵活用工平台提供的中介担保服务，放心的参与网络就业和线上办公。所以二者可以借助灵活用工平台，实现合作与共赢。

2、签署用工协议

求职者通过灵活用工平台，可以与企业签订可靠的用工协议。平台在这一过程当中，可以起到监督用工协议执行的全过程。所以对于许多求职者而言，通过灵活用工平台参与工作是一种更加可靠的选择。

3、快速招聘服务

灵活用工平台有庞大的人才数据库资源，并且借助于最新的招聘技术，大部分灵活用工平台都可以快速缩短企业的招聘周期，降低企业的招聘成本。

灵活用工具有什么样的意义?

灵活用工是指企业基于经营需求，通过短期用工、众包模式等多种灵活用工方式，实现企业人力资源队伍的快速整合以及匹配需求。通过灵活用工，企业可以降低用工成本，提升市场竞争能力，并实现劳动分工精细化。在这个过程当中，企业需要借助于优秀的灵活用工平台。

灵活用工确实具有非常重要的意义，这种模式不仅能够提供中介服务，同时也可以达到快速招聘的效果，对个人和企业都具有优势。如果想要通过这样的平台发展也可以考虑高灯科技。在政策和大环境驱动下，高灯科技旗下的灵活用工致力于用科技助力灵工从业者健康发展。平台通过智能任务匹配、任务过程管理、企业及劳动者信用体系建设、劳动者成长计划、金融服务、福利保障、技能培训等于一体的全链条人企商业互联服务，帮助解决企业和灵工群体之间的各种问题。

同时高灯科技通过接入工商银行数字人民币系统，搭建对公与个人业务引擎，如通过电子档案服务和身份认证完善个人行为的数字人民币钱包体系，支持企业进行数字人民币发薪，进一步增强企业佣金结算能力。