灵活用工平台代发佣金比企业发佣金好在哪里?

灵活用工平台代发佣金比企业发佣金好在哪里?

1、节省企业成本：通过佣金代发方案，众包平台将复杂烦琐的佣金结算、发放业务外包给灵活用工平台处理，节省用工企业的人力成本，亦可避免结算发放失误造成的财力损失。

2、提高发放效率：自主研发的灵活用工平台SAAS系统可实现批量处理、集中支付、快速发放，签约当天即可发放佣金酬劳，结算发薪快速，保障7*24小时到账。

3、降低企业风险：佣金的结算和发放通过灵活用工解决方案交给平台进行后，不管是结算失误的财力损失风险，还是不合规的发佣形式的财税风险都能从源头得到减少，降低众包平台在经营中的综合风险。

灵活用工市场发展前景

灵活用工市场前景好，得益于国家对共享经济，平台经济的大力支持，这些年，新就业形态劳动者数量日益剧增，中国灵活就业人员已经突破2亿人，涉及行业包括直播行业、货运行业，即使配送，医美、教育等几十种不同行业，仅2020年，共享经济的参与人数就达到了8.3亿人，服务提供者达到了8400万人。

灵活用工市场规模之所以能得到如此快速的发展，一部分原因是受到了疫情冲击和经济萧条大环境下的困扰，中小企业难以生存，个人求职者收入有限，而灵活用工的出现，同时解决了两大群体的根本问题。

五年沉淀，高灯旗下灵活用工平台已经为近 8600 家企业客户和超 350 万自由职业者，提供多渠道灵活就业和社会福利保障服务，并获得政府和社会的肯定。

通过事前、事中、事后三个阶段来进行监控及论证。基于图像识别、语音语义识别、人像采集、电脑工作场景采集等方案，进行数据采样分析，了解现场真实性。事中通过人员身份识别、支付凭证、智能合约、电子发票四个方面收集凭证留存，实现四证上链进行公信留存，来进行有效地交易形式地判断和分析。事后通过数据源进行整合分析，跨期风险数据融合分析、截面式风险数据融合分析以及混合式风险数据融合分析等进一步对纳税人的经营判断分析和预警。数据技术比人更擅长创建审计跟踪，可以帮助平台降低交易风险。