灵活用工市场前景好，表现在哪些方面?

下面想去介绍一下灵活用工市场前景好，表现在哪些方面?

灵活用工市场前景好，表现在哪些方面?

1、灵活用工市场前景好，得益于国家对共享经济，平台经济的大力支持，这些年新就业形态劳动者数量日益剧增，中国灵活就业人员已经突破2亿人，涉及行业包括直播行业，货运行业，即使配送，医美、教育等几十种不同行业，仅2020年，共享经济的参与人数就达到了8.3亿人，服务提供者达到了8400万人。

2、灵活用工市场规模之所以能得到如此快速的发展，一部分原因是受到了疫情冲击和经济萧条大环境下的困扰，中小企业难以生存，个人求职者收入有限，而灵活用工的出现，同时解决了两大群体的根本问题。

灵活用工市场发展走势好，优势在哪?

1、用工形式灵活

打破企业传统用工的单一性，弥补了传统用工模式的不足，既解决了企业选择人才的渠道不足问题，还解决了人才如何多途径提高经济收入的问题。

2、雇工干活无负担

灵活就业模式当中，企业和个人更多是合作关系，并非传统雇佣制，用工地点和时间不受限制，对任何一方都足够自由。

3、用工成本低

没有复杂的入职流程，除固定的佣金开支成本外，没有其他的额外支出，用工成本大大减少。

传统的固定用工模式都是“人”找“工作”，双方需求是否匹配，需要通过招聘、培训、试用来完成判定，企业招聘时间长、成本高。随着技术的发展演进，未来“高灯旗下灵活用工平台”将有望真正实现根据个人的技能特点、优势、发展倾向等标签加上个人的历史工作交付数据来匹配工作，降低企业和自由职业者双方的选择成本，助力自由职业者快速就业。

未来，高灯科技将继续利用平台和资源优势，助力传统以“企业-员工”为核心的雇佣合同制，逐渐向“平台-服务者”的合作模式转变，并为灵活就业群体提供更大的就业舞台和数字化服务保障