灵活用工是怎样帮助企业节省费用?

企业在发展过程当中面临的一大难题就是用人成本过高,招收一名优秀的人才,需要给出高佣金,才能够留住人才为企业服务,再加上人员流动性比较大,员工离职也会给企业带来很大的影响

企业选择灵活用工,可以根据实际需求随时增减员工,可以减少闲置人员的资源浪费,也可以节省大量的办公费用和招聘费用,所以能够帮助企业节省成本。

灵活用工是怎样帮助企业节省费用?

在采用灵活用工方式后,不需要给员工提供住宿等开支,所以成本会大幅度下降,也尽量防止了存有的潜在性劳动力风险性。灵活用工方式有很多,企业根据自身情况选择适合的用工方式,相对于固定方式来说服务更加全面,能够让工作效率提高。通过弹性就业,可以最大限度地让专业人士做自己擅长的事。

节约业务运营管理成本,提高业务效率。通过“灵活用工”,企业可以节省大量的办公费用,减少资源支出。细枝末节的人事管理将不再占据企业宝贵的发展时间,企业也可以为企业的发展投入更多的资源和精力。企业采用灵活用工模式,有就业需求可以随时在灵活就业平台上立即招聘,随时停止,随时使用,企业只需接收员工,节约成本,高效省力,选择灵活就业是明智的选择。

灵活用工的适用场景有哪些?

1、生活服务:

外卖行业、快递行业、保洁行业、酒店行业、门卫行业、教育行业、培训机构、物业公司等。其中,酒店、外卖、快递作为劳动密集型行业,因业务发展需要,常常需要大量雇佣大量灵工人员,满足工作需求。

2、传媒服务:

社交电商平台、直播平台、知识付费平台、传媒公司等。比如,近年比较火热的广告拍摄行业,出现了很多知名博主,他们有的是自由工作者,有的是把广告拍摄作为第二职业。通过灵活地与相关平台签订协议,实现三方利益的最大化。

高灯科技2017年5月由腾讯投资成立,是国内领先的财税科技解决方案和云服务平台。截至23年1月高灯科技旗下灵活用工平台服务核心企业8600家和350万自由职业者,提供多渠道灵活就业和社会福利保障服务,并获得政府和社会的肯定。提升监管方面,目前高灯已经为28个省市的税务局搭建了发票服务平台,围绕城市的数字化的治理,围绕发票在整个城市数字化治理当中如何更好地提升营商环境,实现税收智能化。

截至目前,高灯科技服务核心企业突破8600家,中小微企业超43万家,个体工商户362万,服务泛C端用户远超7500万人。     

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