灵活用工及时配送行业解决方案是什么?

随着经济的发展,现在市场上出现了很多新型的行业,比如及时配送行业发展就非常的火爆,这个行业的发展也需要大量的人力资源,面对这一用人需求很多及时配送行业都采用了灵活用工方案。下面就给大家介绍一下灵活用工及时配送行业解决方案是什么?

灵活用工及时配送行业解决方案是什么?

一、灵活用工及时配送行业解决方案场景诉求:

企业诉求:企业人力成本降低、获取合规票据。

配送人员诉求:为了多赚钱,到手钱多;意外受伤有保证;老家有社保、新农合;获得尊重。

二、即时配送行业解决方案

「企业+平台+新个体」新经济合作模式,灵活用工帮助灵活就业者注册成为新个体。

「个人向个体工商户转型,合理享受个人税收优惠」,企业组织架构优化,降低人力用工成本,业务、票据、资金相匹配,银行监管,资金安全无忧。

三、灵活用工方案优势

组织结构优化、帮助配送人员向个体工商户转型;助力企业人资组织结构优化,打造创新型新业态企业。

成本优化、降低企业运营管理成本,降低企业用工成本,提高个人收入。

简单高效、全线上化智能注册系统,两分钟完成线上注册,最快当天出营业执照。

资金安全、我们与招商及网商银行建立合作,共管账户、专款专用、秒级结算到账(可结算至个人银行账户、微信钱包余额、支付宝账户),保障客户的资金安全。

高灯旗下灵活用工平台是通过大数据、人工智能技术快速完成需求匹配。传统的固定用工模式都是“人”找“工作”,双方需求是否匹配,需要通过招聘、培训、试用来完成判定,企业招聘时间长、成本高。随着技术的发展演进,未来“高灯交易合规平台”将有望真正实现根据个人的技能特点、优势、发展倾向等标签加上个人的历史工作交付数据来匹配工作,降低企业和自由职业者双方的选择成本,助力自由职业者快速就业。

高灯旗下灵活用工平台为解决区域间规模化、集群化的用工需求,通过点对点的需求对接,帮助完成服务撮合。疫情期间,不少生鲜电商平台出现人力资源短缺情况,同时期的商场百货却因停业造成不少员工歇业在家。“高灯交易合规平台”发挥平台优势,免费上线“共享员工”招募服务,帮助双方调剂余缺劳动力,在“保民生”的同时,也为企业员工实现了“保就业”。

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