时代趋势下灵活用工给企业带来了什么?

时代趋势下灵活用工给企业带来了什么?

1、用工企业与灵活用工平台签订服务项目总包合同，与自由职业者之间不再有直接业务关系，被认定为与自由职业者存在事实劳动关系的风险大大降低。

2、用工企业与个人合作难以进行成本列支，或未及时给个人进行个税缴纳的情况。与灵工平台合作后，灵工平台根据用工企业实际用工场景开具6%相应类目的增值税专用发票，并在下发绩效的同时，为自由职业者按经营所得税代征代缴个税。从而达到三流合一，既解决企业成本列支问题，又解决个税缴纳问题。

3、用工成本降低大部分纳税成本包含在支付给灵活用工平台的服务费中，间接享受部分地区独有的税收优惠政策。

4、企业可以将佣金发放外包给灵活用工平台，可以让佣金发放变得更加简单，而且不容易出现错误。

5、灵活用工服务提供了灵活的用工方式，可以满足企业在不同业务阶段的用工需求，提高人员配置的灵活性和执行力，提升生产效率。

灵活用工适用于哪些场景?

灵活用工适用于用工灵活、时间自由、人员众多的场景，主要有生活服务、影视传媒、金融服务等。

生活服务场景：外卖行业、快递行业、保洁行业、酒店行业、门卫行业、教育行业、培训机构、物业公司、微商平台等。

影视传媒场景：社交电商平台、直播平台、知识付费平台、传媒公司等。金融服务场景：保险经纪、金融行业等。

对于企业方而言，高灯旗下灵活用工平台帮助企业从过去繁杂的统计审核工作中解脱出来，企业可以在线多维度查看自由职业者的任务记录和交付结果，在线审核并实现快速结算，从过去以人天为单位的工作时间变为以时分为单位的工作效率，极大减轻企业灵活用工负担。

高灯旗下灵活用工平台开创全新的人企合作生态，以区块链技术链接个人与企业的商业合作关系，营造人企协作全链条服务生态，核心包括：包括智能匹配、流程管理、信用体系、成长计划、金融服务、福利保障等在线服务。我们正在重新定义职场，重塑企业和人才之间的协作关系，记录并服务个人和企业在人资协作中的每一步，让生产效率进一步提升。